暴露控制与预防资源
关于感染暴露你需要知道什么
公共安全人员在工作中很容易接触血液和其他潜在传染性的体液。急救人员可能会对病情不稳定的病人进行紧急侵入性操作、治疗开放性伤口、止血、碰到用过的针头或遭到袭击。这些事件使他们感染血源性病原体感染的风险增加,包括乙肝病毒、丙肝病毒和人类免疫缺陷病毒(HIV)感染。
您可能在工作中通过以下方式接触血源性病原体:
- 眼睛、鼻子、嘴巴或破损的皮肤接触血液或其他潜在传染性物质。
- 被沾染血液或其他体液的尖锐物体刺伤或割伤。
- 搜身过程中被针头或其他尖锐物体刺伤。
- 袭击——咬伤、割伤或刀刺。
其他潜在传染性物质 包括:
- 以下人体体液:精液、阴道分泌物、脑脊液、滑液、胸膜液、心包液、腹膜液、羊水、牙科手术中的唾液、任何明显被血液污染的体液以及在难以或无法区分体液的情况下的所有体液;
- 任何未固定的人类(活体或死体)组织或器官(完整皮肤除外);以及
- 含有HIV的细胞或组织培养物、器官培养物以及含有HIV或HBV的培养基或其他溶液;以及感染HIV或HBV的实验动物的血液、器官或其他组织。
暴露传播可通过以下方式发生:
- 直接传播:微生物从一个感染者转移到另一个人,无需通过受污染的中间物体或人。
- 间接传播:涉及通过受污染的中间物体或人传播传染源。
- 气溶胶空气传播:通过能够在空气中停留很长时间的小颗粒气溶胶在人与人之间传播传染源。这些物质可以通过气流远距离传播疾病,造成长期的空域污染,并可吸入气管和肺部。
当公共安全人员与患有由这些病原体引起的传染病的传染性个体共享空气空间时,可能会发生气溶胶空气传播。这样的人可以通过咳嗽、打喷嚏和说话等活动将小飞沫排出到空气中。空气中的水滴蒸发后,干燥的残留物会以水滴核的形式留在空气中。
- 气溶胶飞沫传播:传染源通过只能在空气中停留短时间的大颗粒在人与人之间传播。这些通常通过空气在短距离(约6英尺)内传播疾病,不会造成长时间的空域污染,并且太大而无法吸入气管和肺部。
当公共安全人员距离患有由这些病原体引起的传染病的传染性个体约六英尺范围内,并通过打喷嚏、咳嗽和说话等活动产生大量呼吸道飞沫时,可能会发生气溶胶飞沫传播。
- 生物恐怖主义或生物战:美国卫生与公众服务部 (HHS) 维护的“特定毒剂”清单列出了可能对人类健康造成严重威胁并可能用于或适用于生物恐怖袭击的生物毒剂和毒素。
在可能故意改造以人为提高传播性和/或杀伤力(“武器化”)以及部署为生物武器(其数量可能远远超过自然遇到的数量)的情况下,可能会出现非典型的传播途径。在这种情况下,公共安全人员可能会因进入受污染的环境照顾受害者以及接触来自这些环境的受污染个体而受到污染。
点击此处查看应急响应人员可能接触到的潜在危及生命的传染病列表(按传播途径)
如果您接触了血液或其他体液、被针刺伤或被锋利的器械割伤,请立即按照以下步骤操作:
- 用肥皂和水清洗针刺或割伤的部位。
- 用水冲洗溅到鼻子、嘴巴或皮肤上的液体。
- 用清水、盐水或无菌冲洗剂冲洗眼睛。
- 向您指定的感染控制官员、主管或负责管理暴露的人员报告该事件。
- 立即寻求合格医疗保健专业人员的医疗评估,因为在某些情况下,可能会建议进行暴露后治疗,并且应尽快开始。
评估公共安全暴露的医疗保健专业人员应该:
- 在公共安全人员面临暴露风险之前进行选择。
- 在提供抗逆转录病毒疗法方面经验丰富。
- 熟悉公共安全伤害的独特性质,以便他们能够就抗逆转录病毒预防的必要性提供适当的指导。
- 由于并非所有暴露评估员都具有抗逆转录病毒疗法的经验,因此可能需要确定多名医疗保健专业人员来执行这些任务。
照顾接触艾滋病毒和乙肝病毒及丙肝病毒的公共安全人员的医疗保健专业人员可以拨打国家临床医生暴露后预防热线(PEPline),寻求有关管理职业性艾滋病毒和乙肝病毒及丙肝病毒接触的建议。PEPline 每周24天、每天7小时提供服务,服务时间为1 - 888 - 448 - 4911 。
大多数接触不会导致感染。在特定接触之后,感染风险可能会因以下因素而变化:
- 涉及的病原体
- 暴露类型
- 暴露过程中涉及的血液量
- 接触病毒时患者血液中的病毒量
您的雇主应该建立一个报告暴露的系统,以便快速评估感染风险,告知您可用于预防感染的治疗方法,监测治疗的副作用,并确定是否发生感染。这可能涉及检测您和源患者的血液并提供适当的暴露后治疗。
立即向管理层报告所有潜在风险非常重要,原因如下:
- 报告使您能够提供适当、及时的医疗评估和治疗。应立即对暴露情况进行医学评估(某些治疗,例如针对 HIV 暴露的治疗,应尽快开始,最好在数小时内开始)。
- 举报将有助于保护工人、他们的家人和公众。尚未确诊的受感染工人可能会使其他人,尤其是性伴侣面临感染风险。
- HIV、HBV 和 HCV 均通过破损的皮肤传播;因此,这些暴露具有感染风险,应报告。
- 如果没有记录,患有职业感染的工人可能没有资格获得工伤赔偿。
- 通过记录暴露情况,您可以找出原因并防止其再次发生。雇主需要了解暴露情况,以便他们可以实施有效的预防策略,例如改变工作习惯、购买不同的安全设备或 PPE,或改善员工培训。这使得工人能够继续工作,从长远来看可以降低成本。
为什么员工不愿意报告接触情况?
一些员工不愿意报告接触事件。鼓励您的员工报告所有暴露情况。这样,您就可以履行自己的责任,采取适当的暴露后措施,保护您的工人、他们的家人和公众免受血源性病原体的感染。
尽管漏报率很难确定,但研究估计,很大比例的工人并没有报告所有的接触情况。员工给出了许多不报告接触情况的理由:
- 他们不认为自己会因接触而受到感染。
- 他们认为这次曝光可能是他们的错。
- 他们没有穿戴适当的个人防护装备。
- 他们因这次曝光事件而感到尴尬。
- 他们认为报告会占用太多工作时间。
- 他们认为举报可能会导致负面的绩效评估。
- 他们担心失去工作。
- 他们认为擦去皮肤上的血液或其他体液就足够了。
- 他们不确定某些事件是否应被视为暴露。
你们的一些工人是否因为这些原因而未能报告接触情况?鼓励您的工人尽快报告可能的接触事件。
机构如何鼓励举报?
- 制定必须报告所有潜在暴露的政策!
- 识别并解决阻碍报告的问题、工作场所文化或障碍。
- 确保员工知道什么是暴露。
- 解释感染的风险。
- 建立一个易于使用的报告和评估风险的系统。
- 确保及时且保密地处理报告。
- 确保所有员工和经理了解部门的报告协议。
- 在初始和年度血源性病原体培训中涵盖报告程序。
- 定期提醒您的工人及时报告所有潜在的血源性病原体暴露。
- 向您的员工保证,报告接触情况不会影响他们的工作或绩效评估。
- 保留曝光记录。寻找暴露模式并寻求解决方案以防止将来的暴露。
- 向工人展示报告如何帮助防止未来的暴露。
传播出去!告诉你的员工有关该政策、你为实施该政策所采取的步骤以及他们可以如何提供帮助。
此信息改编自 NIOSH 的“鼓励您的工人报告血源性病原体暴露” 。
遵循以下重要提示有助于预防和保护自己免受有害暴露:
- 遵循通用/标准预防措施和其他安全程序
- 参加初始和年度血源性病原体培训。
- 阅读并理解雇主的暴露控制计划。
- 使用雇主提供的适当的安全设备。
- 尽可能使用安全针头和锐器。
- 妥善处理针头和尖锐物品。
- 搜查嫌疑人时要小心谨慎。
- 使用雇主提供的适当的 PPE。每次有可能接触血液或体液时,请使用一次性手套和其他个人防护装备。
- 避免皮肤接触血液,包括手臂。
- 用肥皂和水清洗明显被体液污染的皮肤。
- 皮肤接触体液后,即使皮肤没有明显污染,也要使用抗菌肥皂和水或含酒精的消毒剂。
- 向管理层报告所有接触血液和其他潜在传染性物质的情况。
- 接种乙肝病毒疫苗
对雇主的建议
- 制定书面的暴露控制计划并每年更新。这些计划是符合 OSHA 血源性病原体标准的。全面的血源性病原体暴露预防计划将有助于保护您的员工。
- 对员工进行有关血源性病原体、安全工作规范、安全设备和 PPE 的正确使用以及血源性病原体标准 ( 29 CFR* 1910 . 1030 ) 要求的其他主题的培训。包括与培训师进行问答的机会
- 提供有效的医疗安全设备并让一线工作人员参与选择。
- 提供适当的 PPE 并鼓励其使用。PPE 包括手套、防渗透衣物、面罩或外科口罩和护目镜、以及口器、复苏袋、袖珍面罩或其他通风装置。
- 制定有效的技术,将病人从封闭的地方解救出来,处理好斗或不合作的病人,并避免呕吐。
- 鼓励工人报告所有血液或体液暴露情况。识别并解决任何阻碍举报的障碍或态度。
- 审查暴露情况以确定预防的模式和机会。将调查结果告知工人。
- 实施暴露后评估和跟踪程序。
- 提供免费乙肝病毒疫苗接种,并鼓励工人接种疫苗。
此信息改编自 NIOSH 的《预防医护人员接触血源性病原体》 。

不确定自己是否接触过传染病?
点击这里
帮助您确定您是否可能接触过病毒以及您应该采取的下一步措施。*
*请注意,这只是一个协助您和您所在机构现有的暴露控制计划的工具。此工具不用于诊断或替代专业医疗建议。对于与暴露问题和控制程序有关的问题,请务必咨询指定的感染控制官员和运营医疗主任。
通过暴露控制计划保护您的员工
抵御血源性病原体的第一道防线。
全面的血源性病原体暴露预防计划将有助于保护您的员工。血源性病原体暴露预防计划的一个组成部分是书面的暴露控制计划。
这些计划是职业安全与健康管理局 (OSHA) 血源性病原体标准所要求的。此外,当地法规、雇主政策或集体谈判协议也可能要求这样的计划。
暴露控制计划是任何血源性病原体暴露预防计划的重点。它以书面形式详细说明了减少接触血源性病原体的计划,并解释了发生接触时应采取的措施。该计划详细说明了您的部门为保护工人而采取的所有措施。
您的暴露控制计划必须:
- 具体到你的部门
- 每年更新
- 工人可进入
首先,也是最重要的,您的暴露控制计划可以帮助您保护一线工作人员免受血源性病原体的侵害。
其次,如果您的工人面临血源性病原体暴露风险,法律可能会要求您制定书面的暴露控制计划。
第三,暴露事件的成本可能很高,包括暴露后的治疗和咨询,以及员工工作时间的损失。如果员工真的生病了,增加的工伤赔偿、损失的工作时间、替代人员的培训等都会导致成本急剧上升。该计划通过减少接触血源性病原体的机会,帮助您控制这些成本。
暴露控制计划的基本要素包括:
- 保护员工免受血源性病原体感染的书面政策
- 负责管理该计划的指定个人
- 员工暴露情况确定(员工可能暴露的工作分类列表)
- 乙肝病毒疫苗接种规定
- 员工培训(初始培训和年度培训)
- 控制血源性病原体的方法:
- 普遍预防措施
- 工程控制(例如安全装置和锐器容器)
- 工作实践控制(例如,锐器处理和处置、洗手、清理)
- 个人防护设备(例如一次性手套或面罩)
- 家政
- 暴露后报告、评估、咨询和后续程序
- 评估暴露事件相关情况的程序
- 记录保存,包括锐器伤害日志、培训记录和年度计划更新
您的暴露控制计划应包括您的部门如何满足每个基本要素的描述。您的计划可能还涵盖其他主题,例如如何保护志愿者。
OSHA 在其小册子《OSHA 血源性病原体和危害通报标准的模型计划和方案》( 2003 )(OSHA 出版物编号)中提出了模型暴露控制计划。3186 - 06 R 2003 。使用此模型计划作为您计划的模板,但根据您部门的具体要求定制您的计划。如果您已经有计划,请将其与模型进行比较以确保所有元素都存在。该模型可能会为您在年度更新过程中改进计划提供一些想法。
美国国家职业安全与健康研究所(NIOSH)发现,消防、紧急医疗服务和警察部门的 "暴露控制计划 "存在一些问题。下面是一些如何避免这些问题的小贴士。检查您的计划是否存在这些缺陷。如果有,则修改计划以解决问题。
- 提供书面计划。书面的暴露控制计划是有效的血源性病原体计划的基础。每年更新一次。
- 告诉工人您有一个计划以及它位于何处。在初次和年度血源性病原体培训期间,告知工人有关暴露控制计划以及他们可以在哪里找到该计划。
- 指定专人实施该计划。您的暴露控制计划应确定负责实施该计划的指定个人。
- 进行“员工暴露测定”。列出一份所有员工都可能接触血液或其他潜在传染性物质的职位清单,以及另一份特定任务或程序使某些员工面临接触风险的职位清单。
- 提供安全装置。为使用这些设备的员工提供专门设计的安全装置,以防止针刺和其他锐器伤害。使用这些设备将有助于防止接触血液。
- 在选择安全设备时获取工人的意见。让一线员工参与安全设备的评估和选择。在您的暴露控制计划中记录选择过程。
- 具体说明如何实施控制。您的暴露控制计划应指定控制血源性病原体暴露的工作实践。例如,该计划应涵盖工作表面和设备的净化以及锐器处理容器的检查和更换,包括谁负责执行这些任务。
- 阐明个人防护设备(PPE)如何提供帮助。暴露控制计划应提供何时以及如何使用不同类型的 PPE 的指导。PPE 包括一次性手套、其他防护服、面部和眼睛防护装置以及通风设备。在正常情况下,PPE 不应允许血液或体液接触工人的皮肤、眼睛、嘴巴、外衣或内衣。
- 鼓励预防乙肝。经过必要的培训后,向员工免费提供一系列疫苗接种服务,其中包括有关疫苗的信息。鼓励员工接种疫苗,除非员工之前已经接种过疫苗、具有免疫力或没有医学指征接种疫苗。该计划还必须指定专人负责疫苗接种计划,并附上疫苗接种拒绝表。
- 暴露后评估和跟踪。让员工了解报告接触情况的程序,并制定立即进行医疗评估和跟进的计划。
请记住:每年更新您的暴露控制计划,并将更新内容添加到每份副本中!让员工能够轻松获取您的暴露控制计划。
此信息改编自 NIOSH 的《第一响应者:通过暴露控制计划保护您的员工》 。
以下文件旨在帮助各机构制定感染控制计划以及暴露通知和响应政策和程序:
- OSHA 血源性病原体和危害通报标准的示范计划和方案: OSHA 的血源性病原体标准保护那些在工作中面临接触血液或其他潜在传染性物质风险的员工。本出版物包括满足 OSHA 血源性病原体标准要求的模型暴露控制计划和满足危害通报标准要求的模型危害通报程序。
- 管理紧急服务感染控制计划指南:由于感染控制要求因机构类型、当地法规、部门规模等而异,因此应急响应组织不能简单地采用通用的感染控制计划作为其计划。因此,本指南旨在作为一种资源,帮助应急响应组织根据其自身的独特情况定制法规和标准中确定的要求。
- 美国国家消防协会 (NFPA) 1581 :本标准规定了消防部门感染控制计划的最低要求,以识别和限制消防部门成员在履行指定职责期间以及在消防部门工作和生活环境中接触传染的可能性。虽然 NFPA 1581是为消防部门编写的,但其包含的指导普遍适用于所有响应者,并且可以轻松翻译以满足任何部门的需求。
- APIC 的紧急医疗服务感染预防指南:本指南旨在帮助 EMS 系统响应者应用当前的科学知识和最佳实践来改善目标结果并提高患者安全。涵盖的主题包括:感染预防标准、法规和患者及 EMS 系统响应者安全的最佳实践;进行监测和风险评估的说明、示例和工具;感染预防教育、培训和合规监测的表格和模板;以及紧急情况、灾难和生物恐怖主义防范。
- EMS 传染病手册:该资源的目的是将多种信息来源统一到一个规划文件中,涵盖所有传染源,为 EMS 机构制定服务政策创建简明的参考资源。本剧本中包含的信息旨在作为规划资源,应纳入机构标准操作程序并由 EMS 医疗主任审查。
- NIOSH 血源性传染病:艾滋病毒/艾滋病、乙型肝炎、丙型肝炎网站:国家职业安全与健康研究所 (NIOSH) 网站包含大量与控制和预防血源性传染病相关的资源。
- CDC - 保护医护人员:本页上的资源旨在促进患者安全并提高医疗工作环境免受血源性传染病的安全性。
- 设计、实施和评估锐器伤害预防计划:有效的锐器伤害预防计划包括几个必须协同工作的部分,以防止医护人员遭受针刺和其他锐器相关伤害。该计划旨在融入现有的性能改进、感染控制和安全计划中。
- 停止针刺运动:停止针刺运动由国家职业研究议程 (NORA) 医疗保健和社会援助部门委员会维护,是一项沟通干预措施,旨在提高医疗保健工作者对工作场所接触针刺和其他锐器相关伤害所导致的血源性病原体风险的认识。
疾病暴露控制规划法律和政策
- 弗吉尼亚州疾病报告和控制条例:疾病报告和控制条例描述了必须向卫生部门报告哪些疾病以及报告的方法。自本世纪初以来,弗吉尼亚州卫生部门就不断收到疾病病例的报告。自1919起,弗吉尼亚州法典要求州卫生委员会公布必须报告的疾病清单。所附规定代表了董事会对这一要求的最新回应。
- OSHA 血源性病原体标准网站:此页面包含大量资源,概述了 OSHA 血源性病原体标准的要求 ( 29 CFR 1910 . 1030 )。
- 传染病和与通知紧急响应员工相关的情况:实施2009年《瑞安·怀特艾滋病毒/艾滋病治疗延长法案》第2695条:本文件有两个目的:( 1 ) 确定紧急响应员工 (ERE) 在应对紧急情况时可能接触到的那些潜在危及生命的传染病,以及 ( 2 ) 描述医疗机构应遵循的通知 ERE 的步骤,以便及时诊断和进行接触后治疗。
- 瑞安·怀特艾滋病毒/艾滋病治疗延长法案2009网站: NIOSH 的网站提供了有关瑞安·怀特法案的更多信息和资源。
特定传染病资源
- NIOSH - HIV/AIDS、乙型肝炎和丙型肝炎: NIOSH 的网站提供有关 HIV/AIDS、乙型肝炎和丙型肝炎的资源和信息。
- Covid- 19资源:查看 EMS 办公室的 COVID- 19页面,查找 EMS 提供商的最新健康和安全信息。
- 全州范围内采用的 EMS 大流行性流感指南:本文件提供了广泛的大流行性流感指南,供州和地方紧急医疗服务机构参考。
- 运送疑似/确诊埃博拉患者:本文件为各机构制定设施间、接受调查人员或确诊埃博拉病毒病患者的运输计划提供指导。
危险材料暴露预防与应对
- 应急响应指南:美国管道和危险材料安全管理局的应急响应指南为急救人员提供了一份实用手册,帮助他们在关键的第一30分钟内处理危险品运输事故。
- 紧急医疗服务 (EMS) 的神经毒剂信息:本文档快速复习了识别、治疗和保护自己免受神经毒剂暴露的标准协议。
- PPE 要求: OSHA 的“在治疗和运输危险物质泄漏受害者期间保护 EMS 响应者的最佳实践”详细说明了如何最好地保护运送接触过危险物质的患者的提供者。
指定感染控制官员培训
**截至12月 31、2019,Virginia EMS办公室(OEMS)尚未确定、批准或认可特定的感染控制官员教育计划。Virginia获得许可的EMS机构可以选择自己选择的培训计划,以确保其机构的DICO接受的培训符合OSHA血源性病原体标准 29 CFR 1910。1030 以及任何其他可能适用的联邦法规。点击此处了解更多信息。
***建设中***
推荐的疫苗资源
- VDH 的医护人员 (HCP) 和疫苗接种建议与要求:此页面包含有关建议医护人员接种哪些疫苗以及有关 HCP 疫苗接种的法律法规的信息。
- CDC 为医护人员推荐的疫苗:本页包含 CDC 为医护人员推荐的疫苗以及各种疫苗的具体信息。
- COVID- 19疫苗接种资源:弗吉尼亚州卫生部、疾病控制和预防中心以及美国食品和药物管理局提供的有关 COVID- 19疫苗的信息。
医护人员预防接种相关法律法规
- 联邦法规通过职业安全与健康管理局 (OSHA) 的血源性病原体标准1910 . 1030 (f)要求雇主为所有预计接触血液和其他潜在传染性物质的员工提供乙肝疫苗接种。疫苗接种应免费提供,在员工接受培训后,并且在首次分配到有职业暴露的工作岗位后的10天内进行,除非该员工之前已经接种过一系列疫苗,抗体测试表明该员工具有免疫力,或者由于医学原因禁用疫苗。
- 疫苗接种系列必须按照接种疫苗时美国公共卫生服务部的建议进行。这包括在完成三剂疫苗接种系列后一至两个月进行的后续检测,以检测乙肝表面抗原抗体。
- OSHA 关于乙肝疫苗接种保护的情况说明书
- 弗吉尼亚州职业安全与健康 (VOSH) 计划已采用联邦 OSHA 标准,并将其作为参考纳入弗吉尼亚州行政法规( 16 VAC 25 - 90 - 1910 )。当弗吉尼亚州采用联邦 OSHA 标准(例如1910 . 1030 )时血源性病原体标准,它们成为州法律,并且 VOSH 计划有权在公共和私营部门的工作场所执行这些标准。
- 除了上述乙肝疫苗接种外,弗吉尼亚州没有其他州法律或法规要求专门针对 HCP 进行疫苗接种。
- 作为最佳实践,应在雇用时以及每年进行免疫覆盖率评估,以确保 HCP 得到适当的免疫。
- 工人可能需要遵守其各自雇主制定的疫苗接种要求。
- 医疗保健机构的学生、实习生和受训人员可能需要遵守其学院/大学或培训计划制定的疫苗接种要求。疫苗建议可能反映了美国大学健康协会的指导。
- 如果发生具有公共卫生重要性的疫情或疾病暴露,没有接种疫苗或免疫记录的医护人员可能会根据卫生部门和/或雇主的建议被休假。
- 一些州的法规要求设施制定感染控制政策,其中可能包括 HCP 疫苗接种。以下是一些示例:
- 州法规12 VAC 5 - 410 - 490规定,医院应设立感染控制委员会,以“制定、定期评估并根据需要修订感染控制政策、程序和技术”,其中“应包括但不限于适当的员工健康筛查和免疫接种”。
- 州法规22 VAC 40 - 72 - 90规定,辅助生活设施“应建立并维护感染控制计划”,旨在“防止疾病和感染的发展和传播”。